This page is hosted for free by zzz.com.ua, if you are owner of this page, you can remove this message and gain access to many additional features by upgrading your hosting to PRO or VIP for just 32.50 UAH.
Do you want to support owner of this site? Click here and donate to his account some amount, he will be able to use it to pay for any of our services, including removing this ad.
Blog c.andrushevka, Zhytomyr
Online oversætte

Internet reklame UBU
Statistikker for stedet


Besøgende til sidst 24 timer















Studerede menneskelige perspektiver af virksomheder Andrušìvŝini

To store virksomheder, fører deres aktivitet på det område af Andrušìvskogo distrikt, -JSC "Červonenskij cukrovik" og "Andrushevskoe Creamery" — pålidelige partnere af arbejdsformidlingen i beskæftigelsen af arbejdsløse.
Virksomhed til fremstilling af sukker i 2016 , forudsat at arbejde 344 arbejdsløse, яких направив центр зайнятості, а це – три чверті загальної чисельності працівників. Отримали місце роботи машиністи насосних установок, оператори виробничої дільниці, кагатники, апаратники дифузії, оператори пульту керування, дозувальники продукції, вантажники, вагарі, лаборант хіманалізу, комірник, слюсар – ремонтник.
На заводі з виробництва молочних продуктів цьогоріч було укомплектовано за сприяння районного центру зайнятості 175 вакансій – чверть загальної кількості працівників підприємства. Приступили до виконання своїх обов’язків сировари, машиністи мийних установок, вантажники, укладальники-пакувальники, лаборанти хіміко-бактеріологічного аналізу, технологи, підсобні робітники, диспетчер, апаратники виробництва сухих молочних продуктів.
З метою вивчення перспективних кадрових потреб роботодавців робоча група обласного центру зайнятості у складі директора Ігоря Іщенка, його заступника Тетяни Касімцевої та начальника відділу організації надання послуг роботодавцям Світлани Карпович зустрілась з керівництвом цих підприємств. Генеральний директор ПАТ “Червоненський цукровик” Сергій Зінчук висловив задоволення співпрацею зі службою зайнятості у доборі кадрів. Серед проблемних питань, які мають місце у роботі підприємства – це сезонність виробництва й пов’язана з цим складність збереження великого колективу. Керуючий ТОВ “Андрушівський маслосирзавод” Олександр Гостик поінформував представників служби зайнятості про можливості розширення виробництва, які поки важко реалізувати через кадрові проблеми: дібрати потрібні кадри серед місцевого населення стає дедалі складніше.
І.Іщенко поінформував соціальних партнерів про послуги служби зайнятості з організації професійного навчання, перенавчання та підвищення кваліфікації, зокрема на робочому місці. Також він ознайомив керівників підприємств з можливістю працевлаштування безробітних на фінансово вигідних умовах: упродовж року роботодавець отримуватиме компенсацію єдиного соціального внеску за кожну влаштовану особу. Учасники діалогу також обговорили інші можливості пошуку потенційних працівників, організацію в подальшому спільних заходів на території сільських населених пунктів та залучення до місцевих виробництв молоді на перше робоче місце.


Internet reklame UBU

Internet reklame UBU
hjemmeside 10 fra 10 på grundlag af 92 evalueringer. 33 brugeranmeldelser.